Accompagnement de créateur d'entreprise - En mission à durée déterminée
Le créateur d’entreprise
- Stratégie d’entreprise (hoshin Khanri)
- Accompagnement du chef d’entreprise dans l’organisation commerciale
La santé mentale du chef d’entreprise - De la pensée à l’action.
- Accompagnement au changement
- Définition des valeurs d’entreprise
- Construire ses valeurs d’entreprise
Coaching de dirigeant et manager
Former le dirigeant et manager
Le coaching individuel est généralement destiné aux managers ou aux cadres dirigeants. Il permet d’accompagner les personnes dans leur développement personnel et professionnel en leur offrant des outils pour mieux comprendre leurs comportements et trouver un équilibre personnel et professionnel.
La solution de coaching sur mesure permet d’adapter le format et les fréquences d’entretien en fonction de l’emploi du temps des coachés et de l’urgence identifiée. Elle peut être adaptée à différentes situations, telles que :
- les difficultés managériales
- la communication compliquée
- l’organisation à faire évoluer
- la réorganisation d’un service ou d’une équipe.
Coaching d'équipe
Coaching d'équipes
Accompagner les équipes et le manager
- Améliorer la qualité des relations entre les membres de l’équipe
- Développer l’entraide et la réactivité dans l’entreprise
- Définir les rôles de chacun des membres de l’équipe
- Améliorer la dynamique interne de l’équipe
- Renforcer la cohésion et l’adhésion de l’équipe
- Favoriser l’esprit d’équipe
- Aider chacun des membres à découvrir ses points forts pour les mettre au service du groupe et de l’entreprise
- Aligner les objectifs de l’équipe avec ceux de l’entreprise
- Augmenter la motivation et l’engagement de l’équipe
- Améliorer la performance globale de l’équipe
